La Enel, prețuim feedbackul, pentru că ne permite să ne dezvoltăm sustenabil, în sprijinul clienților și angajaților noștri. Dar cum ne ajută feedbackul? Cum primim și cum oferim feedback? De ce este important să primim și să cerem feedback cu regularitate? La aceste întrebări și multe altele, toate cu privire la feedback, a răspuns Alessandro Trebbi, Director People & Organization al companiilor grupului Enel din România, aflat într-un dialog cu Adela Cristea, Managing Partner Ascent Group.
- Category
- Try Not To Cum
Commenting disabled.
